Analisa Kesiapan Kerja Gen Z Kota Balikpapan Dalam Memenuhi Kebutuhan Pasar Kerja Indonesia Dengan Metode SWOT & QSPM

Hermawan, Arya Bintang (2025) Analisa Kesiapan Kerja Gen Z Kota Balikpapan Dalam Memenuhi Kebutuhan Pasar Kerja Indonesia Dengan Metode SWOT & QSPM. Bachelor thesis, Institut Teknologi Kalimantan.

	Text 12201009_cover.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (217kB) | Request a copy
	Text 12201009_statement_of_authenticity.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (159kB) | Request a copy
	Text 12201009_publishing_agreement.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (67kB) | Request a copy
	Text 12201009_approval_sheet.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (292kB) | Request a copy
	Text 12201009_preface.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (246kB) | Request a copy
	Text 12201009_abstract_id.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (64kB) | Request a copy
	Text 12201009_abstract_en.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (163kB) | Request a copy
	Text 12201009_table_of_contents.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (226kB) | Request a copy
	Text 12201009_illustrations.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (242kB) | Request a copy
	Text 12201009_tables.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (244kB) | Request a copy
	Text 12201009_notations.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (62kB) | Request a copy
	Text 12201009_chapter_1.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (366kB) | Request a copy
	Text 12201009_chapter_2.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (543kB) | Request a copy
	Text 12201009_chapter_3.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (495kB) | Request a copy
	Text 12201009_chapter_4.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (720kB) | Request a copy
	Text 12201009_conclusions.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (169kB) | Request a copy
	Text 12201009_bibliography.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (298kB) | Request a copy
	Text 12201009_enclosure.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (929kB) | Request a copy
	Text 12201009_paper.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (658kB) | Request a copy
	Text 12201009_presentation.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (1MB) | Request a copy
	Text 12201009_Form. TA-020.pdf Restricted to Repository staff only until 26 January 2027. Download (263kB) | Request a copy

Abstract

Generasi Z saat ini merupakan salah satu kelompok usia produktif terbesar di Indonesia, dengan potensi besar sebagai penggerak utama ekonomi masa depan. Namun, tingginya tingkat pengangguran di kalangan Generasi Z menunjukkan adanya kesenjangan antara kompetensi yang dimiliki dengan kebutuhan pasar kerja. Kondisi ini menekankan pentingnya menganalisis kesiapan kerja mereka, terutama dalam hal penguasaan keterampilan yang relevan seperti kemampuan teknis, adaptabilitas, dan kolaborasi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kesiapan kerja Generasi Z di Kota Balikpapan dalam memenuhi kebutuhan pasar kerja Indonesia dengan menggunakan pendekatan SWOT dan QSPM. Studi ini mengidentifikasi faktor internal, seperti motivasi karir dan keterampilan individu, serta faktor eksternal yang tercipta dari perusahaan/penyedia lapangan kerja. Hasil analisis menunjukkan bahwa skor Matriks IFE adalah 3,00, sedangkan Matriks EFE adalah 2,89, yang menempatkan Generasi Z dalam kuadran IV pada posisi Grow & Build di Matriks IE (Internal-Eksternal). Posisi ini mengindikasikan bahwa Generasi Z membutuhkan strategi pengembangan terarah untuk mendukung kesiapan kerja mereka. Melalui analisis SWOT dan pembobotan Matriks QSPM, penelitian ini menghasilkan 8 strategi prioritas, dengan 4 strategi teratas yang direkomendasikan. Strategi-strategi ini diharapkan dapat menjadi panduan praktis bagi Generasi Z untuk meningkatkan kesiapan kerja mereka dan menjadi lebih kompetitif dalam menghadapi pasar kerja Indonesia yang dinamis dan menuntut.

Item Type:	Thesis (Bachelor)
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Jurusan Teknologi Industri dan Proses > Teknik Industri
Depositing User:	Arya Bintang Hermawan
Date Deposited:	08 Jan 2025 03:18
Last Modified:	08 Jan 2025 03:18
URI:	http://repository.itk.ac.id/id/eprint/21816

Actions (login required)

View Item